article crée le 07/12/2018, dernière modification le 05/11/2019

Résultats Cap emploi 2018 en région

Retrouvez les chiffres clés des Cap emploi de la région Occitanie

Accompagnement vers l'emploi

10727 : nouvelles personnes accueillies

9866 : en PPAE*

19643 : personnes accompagnées au 31/12/2018

Projet Personnalisé d'Accès à l'Emploi

Placements réalisés

7918 : placements

6002 : (dont) CDD de + de 3 mois

1785 : (dont) CDI

192 : (dont) créations d'activité

1880 : contrats "aidé" (PEC / alternance)

Accompagnement dans l'emploi

3460 : situations de maintien

1760 : maintiens réussis *

295 : personnes en reconversion professionnelle

*dont 1564 maintiens au poste initial. 87 % toujours en poste à 6 mois.

Caractéristiques du public

Niveau de formation

Durée d'inactivité

Une démarche proactive vers l'employeur

Visites entreprises

4044 Offres d'emploi recueillies

7970 : employeurs ayant bénéficié d'un accompagnement vers l'emploi

1566 : employeurs ayant bénéficié d'un maintien dans l'emploi

Reconversion professionnelle...

indispensable vers l'évolution et la transition professionnelles

9197 : définition d'un nouveau projet

1468 : PMSMP *

*Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel.

Mesures de compensation du handicap : - Bilans médicaux - Prestations Ponctuelles Spécifiques - Reconnaissance de la Lourdeur du Handicap - Aménagements techniques & organisationnels du poste de travail - Bilans de compétences spécifiques

Conseils en Évolution Professionnel Les Cap emploi sont reconnus opérateurs du CEP dans la loi du 05 mars 2014 au même titre que Pôle emploi, les Missions locales, l'APEC et les OPACIFS. Depuis le 1er janvier 2018, ils accompagnent des salariés dont le handicap nécessite une prise en charge spécifique dans le cadre de leur évolution ou de leur transition professionnelle.